Doktorand*in für Promotion Prozessentwicklung von Litzendrahtwicklungen für elektrische Traktionsmaschinen

Mercedes-Benz AG ·

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Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.

Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.

Stellennummer: MER00047X6

Du hast einen sehr guten Abschluss in einem MINT-Studiengang und möchtest mit einer Promotion einen Beitrag zur Weiterentwicklung elektrischer Traktionsmaschinen leisten? Du arbeitest gerne an der Schnittstelle zwischen Vorentwicklung, Produktion und Qualität?

Wir, das Team Prozessentwicklung für elektrische Antriebe, sind Teil des Planungs- und Produktionstechnologiezentrums für den Antriebsstrang am Standort Untertürkheim. Wir entwickeln innovative Fertigungsverfahren und sichern deren Reifegrad bis zur Serieneinführung ab.

Im Rahmen eines Technologieprojektes für zukünftige Antriebssysteme suchen wir eine*n Doktorand*in zur Erforschung und Weiterentwicklung von Litzendrahtwicklungen für elektrische Traktionsmaschinen.

Deine Aufgaben umfassen unter anderem:

  • Untersuchung der elektromagnetischen Eigenschaften und Fertigungseinflüsse von Litzendrahtwicklungen
  • Entwicklung und Validierung elektromagnetischer Simulationsmodelle zur Berechnung von Wicklungsverlusten
  • Analyse und Optimierung geeigneter Drahtgeometrien sowie relevanter Fertigungsprozesse
  • Konzeption und Aufbau von Prüfkörpern sowie deren elektromagnetische Charakterisierung
  • Ableitung von Gestaltungs- und Handlungsempfehlungen für zukünftige Wicklungssysteme

Einstellungsvoraussetzung ist die Betreuung des Promotionsvorhabens durch einen Hochschullehrenden. Die Auswahl einer entsprechenden Betreuungsperson obliegt dem Promovierenden.

Die Tätigkeit kann ab Januar 2027 beginnen.

  • Sehr guter Hochschulabschluss in Elektrotechnik, Maschinenbau, Mechatronik, Produktionstechnik oder einem vergleichbaren Studiengang
  • Kenntnisse in elektrischer Antriebstechnik, Elektromagnetismus und numerischer Simulation
  • Programmierkenntnisse, vorzugsweise in Python oder MATLAB
  • Erfahrung mit FEM-Simulationen, CAD oder der Charakterisierung elektrischer Bauteile von Vorteil
  • Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Strukturierte, analytische und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit

Zusätzliche Informationen:

Promoviere im Mercedes-Benz Konzern! Profitiere von unserem Know-how, einem internationalen Expertise-Netzwerk, Forschungsmaterialien, Arbeitseinblicken und einer persönlicher Betreuung durch Mentorinnen und Mentoren – zusätzlich zu Deiner Hochschule. Weiterführende Informationen findest Du hier.

Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnissen. Bitte vergiss nicht, im Online-Formular Deine Dokumente als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren und beachte die maximale Dateigröße von 5 MB.

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen! Die Schwerbehindertenvertretung sbv-untertuerkheim@mercedes-benz.com) unterstützt Dich gerne im Bewerbungsprozess.

People Solutions hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter. Du erreichst uns per E-Mail über myhrservice@mercedes-benz.com oder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr).

  • Essens­zulagen
  • Mit­arbeiter­handy möglich
  • Mit­arbeiter­rabatte möglich
  • Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
  • Mit­arbeiter Events
  • Coaching
  • Flexible Arbeits­zeit möglich
  • Hybrides Arbeiten möglich
  • Gesund­heits­maß­nahmen
  • Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
  • Mobilitäts­angebote
  • Kinder­betreuung
  • Kantine, Café
  • Park­platz
  • Gute An­bindung
  • Barriere­frei­heit
  • Betriebs­arzt
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