Forschungs- und Entwicklungsingenieur für Vorentwicklungs-/ Standardisierungs- und Förderprojekte (m/w/d)

• ## Deine Aufgaben
• Recherchen zu neuen, erfolgversprechenden Technologien und Use-Cases
• Inhaltliche bzw. koordinative Mitwirkung an dSPACE-internen Vorentwicklungstätigkeiten
• Erstellung von Proof-of-Concept-Demonstratoren
• Sichtung und Beurteilung von weltweiten Standardisierungsaktivitäten in vielfältigen Gremien
• Mitarbeit an Förderprojekten in internationalen Konsortien
• ## Dein Profil
• Erfolgreich technisch abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Mechatronik, Informatik, Physik oder vergleichbar
• Erste Erfahrungen im wissenschaftlichen Arbeiten und/oder in vorentwicklungsspezifischen Tätigkeiten (z. B. Mitarbeit in geförderten Forschungsprojekten und Verfassen wissenschaftlicher Publikationen)
• Breites technisches Verständnis und ausgeprägte Abstraktionsfähigkeit sowie Neugier und Offenheit gegenüber disruptiven Technologien und Entwicklungsmethoden und kreative Nutzung dieser
• Leidenschaft für das Experimentieren und das Evaluieren von neuen Technologien – insbesondere zur Absicherung intelligenter, autonomer und elektrifizierter Systeme durch Test & Simulation
• Kenntnisse in einem oder mehreren der folgenden Bereiche:
• KI Methoden (insb. Deep Learning, generative & unüberwachte Verfahren, Agentic AI)
• Modellbildung, Simulation & Regelung mechatronischer Systeme, insb. in den Bereichen Robotik, ADAS oder Antriebstechnik & Leistungselektronik
• Sensordaten Simulation, insb. zur virtuellen Validierung von AD-Funktionen
• Embedded Echtzeitsysteme & FPGA Entwurf
• Programmieren in Python, C\# oder MATLAB
• Selbstständige, zielorientierte, strukturierte Arbeitsweise und Hands On Mentalität
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• ## Was Dich bei uns erwartet​

In internationalen Teams treiben wir technologische Innovationen voran.

Mit dem dSPACE Mentoring gewährleisten wir eine zielsichere Einarbeitung.

Fachkompetenzen fördern wir durch individuelle Weiterbildungen.

Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen sorgen wir für Work-Life-Balance.

In Kooperation mit EGYM Wellpass bieten wir ein umfangreiches Firmenfitnessprogramm an.

Eine arbeitgeberfinanzierte Vorsorge in Form einer Zusatzkrankenversicherung und einer betrieblichen Altersvorsorge bieten wir dir zusätzlich zu deinem Gehalt.

Die betriebseigene Kita ist nur eines unserer familienfreundlichen Angebote.

Unser dSPACE Spirit: Bei uns sind alle per Du. Dresscodes gibt es nicht. Was bei uns zählt, ist der Mensch.

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