Inbetriebnahmeingenieur | Schutz- & Schaltanlagenleittechnik | Dresden | (w/m/d)

• ## Unser Angebot:
• Jobsicherheit: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem der nachhaltigsten Unternehmen der Welt
• Vergütung: Leistungsorientierte Bezahlung mit fixem Jahresgehalt, variablem Anteil und jährlicher Gehaltsrunde
• Aktienprogramm: Beteiligung am Unternehmen mit Arbeitgeberzuschuss und vergünstigten Konditionen
• Bildungsurlaub: Möglichkeit für bis zu 5 Tage pro Jahr zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung
• Karrierechancen: Unterschiedliche Weiterentwicklungs- und Karrieremöglichkeiten innerhalb des Unternehmens
• Altersvorsorge: Arbeitgeberfinanziertes Modell mit diversen Finanzierungsbausteinen für Deine Zukunftssicherung
• Abwechslung: Ein vielseitiger Arbeitsalltag mit spannenden Projekten an verschiedenen Standorten, viel Reisetätigkeit, Begegnungen mit Menschen und Einblicken in unterschiedliche Regionen
• ## Dein IMPACT:

Inbetriebnahme erfolgt nach intensiver Einarbeitung und umfasst die Prüfung sowie Wartung von Geräten und Systemen der konventionellen und digitalen Schutztechnik sowie der Schaltanlagenleittechnik.

Kundenunterstützung zeigt sich in der Durchführung von Störungsanalysen und der Behebung von Störungen bei Systemen der Schutz- und Leittechnik.

Softwareeinsatz beinhaltet die Nutzung spezifischer Software, diverser Prüfgeräte und der dazugehörigen Prüfsoftware zur Unterstützung der täglichen Arbeit.

Abteilungsunterstützung erfolgt durch die enge Zusammenarbeit mit Bereichen wie Projektabwicklung, Vertrieb und Systemtechnik.

Windparkeinsatz umfasst die Inbetriebnahme von Systemen an Onshore- und Offshore-Windparkanlagen.

• ## Dein Profil:
• Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung als Elektrotechniker:in oder abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik
• Berufserfahrung: Fundierte Erfahrungen in der Inbetriebnahme sowie Kenntnisse im Umgang mit Sekundärprüfgeräten (z.?B. Omicron) und Schutzeinrichtungen
• Mobilität: Reisebereitschaft (deutschlandweit) und gültiger PKW-Führerschein
• Zusatzqualifikation: Erfahrung mit Inbetriebnahmen von On-/Offshore-Windparkanlagen (von Vorteil, aber kein Muss)
• Persönlichkeit: Strukturierte, zuverlässige und kommunikative Arbeitsweise
• Sprachkompetenz: Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse

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