Referent (M/W/D) Regulierungsmanagement Und Netzcontrolling
FairNetz GmbH · Tübingen, Baden-Württemberg ·
Job DescriptionReferent (m/w/d) Regulierungsmanagement und Netzcontrolling\ NStellen-ID: 1000000395\ NVollzeit, Festanstellung\ NReutlingen Jetzt bewerben\ NIm Zuge der Digitalisierung und der zunehmenden regulatorischen Anforderungen entwickeln wir unsere Prozesse und Datenstrukturen kontinuierlich weiter.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die an der Schnittstelle von Regulierungs-management, Netzcontrolling und Digitalisierung maßgeblich zur Weiterentwicklung unseres Netzbetriebs beiträgt.
Wir suchen Sie als\ N Referent (m/w/d) Regulierungsmanagement und Netzcontrolling\ NAufgaben Konzeption, Aufbau und Weiterentwicklung einer digitalen Energiedatenplattform\ N Implementierung, Administration und fachliche Betreuung der Energiedatenplattform\ N Automatisierte Aufbereitung, Analyse und Bereitstellung von Energiedaten über geeignete Schnittstellen\ N Unterstützung im Rahmen derregulatorischen Kostenprüfung für die Sparten Strom und Gas sowie bei Aufgaben im Zusammenhang mit dem Jahresabschluss\ N Erstellung und Weiterentwicklung des Gasnetztransformationsplans\ N Unterstützung bei Aufgaben des Krisenmanagements sowie bei der Weiterentwick-lung entsprechender Prozesse und Strukturen\ NBewerberprofil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Energiewirtschaft, BWL, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung, alternativ abgeschlossene Ausbildung mit einschlägiger Weiterbildung, z.B. (Techn.) Betriebswirt (mwd)\ N Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office, insbesondere Excel, sowie sichere Kenntnisse im Umgang mit SAP\ N Ausgeprägte Affinität zu Digitalisierung, Datenmanagement und Prozessoptimierung\ N Idealerweise erste Berufserfahrung in den Bereichen Energiewirtschaft, Controlling, Regulierungsmanagement, Datenmanagement oder Projektmanagement\ N Grundverständnis für technische und wirtschaftliche Zusammenhänge im Bereich der Energieversorgung und des Netzbetriebs\ N Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie hohe Eigeninitiative\ N Analytisches Denkvermögen und Freude an der Entwicklung und Umsetzung digitaler Lösungen\ NWir bieten Attraktive Vergütung nach Tarif (TV-V) mit 13.
Monatsgehalt, zusätzlichen Leistungsprämien und regelmäßigen Anpassungen\ NSicherer Arbeitsplatz in einem systemrelevanten Unternehmen mit regionaler Verwurzelung und langfristiger Ausrichtung\ N30 Urlaubstage plus zusätzliche freie Tage am 24. und 31.
Dezember\ NFlexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten für mehr Freiheit bei der Gestaltung des Arbeitsalltags\ NGeförderte Weiterbildungsangebote, um Karriere und persönliche Entwicklung aktiv voranzutreiben\ NArbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK) mit einem minimalen Eigenanteil\ NGesundheitsfördernde Angebote und Betriebskantine mit vergünstigten Preisen sowie Corporate Benefits\ NFinanzielle Unterstützungdank Zuschuss zum Jobticket oder die Möglichkeit für ein JobRad-Leasing\ NGemeinschaft erleben: Betriebsfeste, Sport- und Teamevents\ NÜber uns Wir, die FairNetz GmbH, sind der Netzbetreiber in Reutlingen sowie in vielen Kommunen in der Region und sorgen mit rund 400 Mitarbeitern für den zuverlässigen und nachhaltigen Betrieb von Strom-, Erdgas-, Fernwärme- und Trinkwassernetzen.
Die Energiewende gestalten wir mit modernster Technik, intelligenten Verteilnetzen, der Integration der erneuerbaren Energien, innovativen Digitalisierungsstrategien oder der Förderung der Elektromobilität aktiv und zukunftsorientiert mit.\ NKontakt Sollten Sie im Vorfeld Fragen haben, melden Sie sich gerne per E-Mail an recruiting@stadtwerke-reutlingen. De\ NJetzt bewerben FairNetz GmbH\ N Hauffstraße 89 72762Reutlingen