Addetto/a alla Sicurezza e Controllo Accessi
Adecco Filiale di Bologna Via Calda ·
Adecco Forlì cerca per azienda operante nel settore nautico un/a Addetto/a alla Sicurezza e Controllo Accessi da inserire presso un nuovo sito produttivo in fase di sviluppo. La risorsa sarà responsabile delle attività di vigilanza non armata, controllo degli accessi e presidio della sicurezza aziendale, contribuendo a garantire il corretto svolgimento delle attività all'interno del sito.
Di cosa ti occuperai
Controllo e registrazione degli accessi di personale, visitatori e fornitori; Attività di guardiania e presidio degli ingressi aziendali; Monitoraggio degli impianti di sicurezza, antintrusione e antincendio; Gestione delle segnalazioni e delle eventuali situazioni di emergenza, secondo le procedure aziendali; Supporto alle attività di vigilanza e sicurezza del sito; Collaborazione con i responsabili aziendali per garantire il rispetto delle norme di sicurezza.
Requisiti richiesti Esperienza pregressa, anche minima, in ambito sicurezza, vigilanza, portierato o controllo accessi; Affidabilità, riservatezza e senso di responsabilità; Buone capacità relazionali e attitudine al lavoro in team; Disponibilità a lavorare su turni, inclusi turni notturni, weekend e festivi; Si offre Contratto a tempo determinato 6+6 mesi; Inquadramento: Operaio AE2; RAL indicativa: 26.000; Data inizio prevista: 06/09/2026 Categoria Professionale: Vigilanza / Sicurezza / Guardie Giurate Città: Forlì (Forli' - Cesena) Disponibilità oraria: Disp.
Turni con notte Retribuzione: 26000/Annuale I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n.
2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).