Addetto/A Alle Pulizie Part- Time 30H

Eurofirms Group ·

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Descrizione dell’offerta di lavoro Noi di Eurofirms People first, divisione specializzata nella somministrazione di lavoro e nella selezione del personale di Eurofirms Group, offriamo servizi di ricerca, selezione e assunzione dei lavoratori e migliaia di offerte di impiego.

Inoltre, siamo specializzati in diversi settori e ci adattiamo alle tue necessità. Ricerchiamo e selezioniamo: UN ADDETTA/O ALLE PULIZIE PART-TIME 30 H - RIVIERA ROMAGNOLA Per azienda cliente operante nel settore dei servizi, ricerchiamo Addette/i alle Pulizie da inserire con iniziale contratto a tempo determinato.

Le risorse si occuperanno della pulizia e sanificazione di diversi ambienti, tra cui: Boutique e negozi; Uffici; Ristoranti; Centri commerciali; Musei. Disponibilità a lavorare dal lunedì alla domenica, con giorni di riposo compensativi durante la settimana; Flessibilità oraria e disponibilità dalle 6:00; Affidabilità, precisione e attenzione ai dettagli; Preferibile esperienza, anche minima, nel settore delle pulizie.

Contratto iniziale di 1 mese, con possibilità di proroga; Part-time 30 H settimanali Inserimento in un contesto dinamico e strutturato.

Zona di Lavoro

RIVIERA ROMAGNOLA Stipendio: 7,75 euro lordi orari. NELLO SPECIFICO - ORARIO E GIORNI DI LAVORO: Da lunedì a domenica, nella zona tra Imola, Ravenna, Cesena, Rimini, Riccione In dotazione avrà mezzo aziendale, telepass, tessera carburante.

Disponibilità immediata! #treviso 2026! In Eurofirms abbiamo a disposizione la tecnologia più avanzata, il che ci permette di offrire i nostri servizi nel modo più efficiente e trasparente. Come lo otteniamo? Bilanciamo il contatto diretto, da persona a persona, con i sistemi tecnologici più evoluti.

Così siamo diventati un punto di riferimento per la qualità nel settore. I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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