Addetto amministrazione del personale
Randstad Italia Spa · Cremona, Lombardia ·
Mansione Sei pronto a dare una svolta alla tua carriera e mettere a frutto le tue competenze nell'amministrazione del personale? Ti piacerebbe inserirti in un ambiente aziendale stimolante in una grande realt del territorio e lavorare a supporto del team Risorse Umane?
Randstad Talent Selection è la specialty che si occupa di Ricerca &, Selezione di professionisti qualificati. Per una nostra importante azienda cliente del settore alimentare siamo alla ricerca di un: ADDETTO AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE Dettagli dell'offerta:
Sede di lavoro
Soresina (CR)
Orario di lavoro
Full-time, 8:00 - 18:00 con eventuale flessibilit in entrata e in uscita e disponibilit per eventuali straordinari nei periodi di maggior carico. Tipologia contrattuale: Contratto di lavoro a tempo pieno, inserimento previsto al 5 o 4 livello del CCNL alimentare industria.
Retribuzione fascia € 25.000 – € 30.000. Responsabilit La risorsa sar inserita all'interno dell'ufficio Risorse Umane, lavorando a diretto contatto con il responsabile del personale e occupandosi esclusivamente degli adempimenti amministrativi: Gestione e controllo delle presenze del personale dipendente e in somministrazione (timbrature, giustificativi, ferie, permessi e anomalie).
Raccolta, verifica e trasmissione dei dati variabili al consulente esterno per l'elaborazione dei cedolini. Inserimento, aggiornamento e gestione delle anagrafiche dei dipendenti. Gestione di pratiche amministrative relative a TFR, previdenza, cessioni del quinto e pignoramenti sullo stipendio.
Controllo e gestione delle pratiche INPS e INAIL (denunce di infortuni, malattia, maternit , congedi parentali e permessi L. 104). Gestione di assunzioni, cessazioni, proroghe, trasformazioni e comunicazioni di collocamento.
Organizzazione e controllo della Sorveglianza Sanitaria. Controllo delle note spese e supporto nell'erogazione dei benefit aziendali (buoni pasto, welfare, ecc.). Interfaccia con i dipendenti per chiarimenti sulla documentazione e sulle buste paga.
Competenze Diploma di Ragioneria o Laurea (triennale o magistrale) in Economia e Commercio. Esperienza pregressa di almeno 2 anni di esperienza maturati in ruoli di amministrazione del personale. Conoscenza delle normative fiscali, previdenziali e del lavoro, ottimo utilizzo del PC e padronanza del pacchetto Office, costituisce titolo preferenziale la conoscenza del gestionale Inaz.
Si ricerca una figura dotata di precisione, riservatezza e attenta al rispetto rigoroso delle scadenze, forte attitudine al lavoro di squadra e alla collaborazione, buone capacit organizzative e gestione dello stress nei picchi di lavoro.
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusivit .
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