Addetto Funzione Preposta
Gruppo AXA Italia · Milano, Lombardia ·
Questa posizione è in Gruppo AXA Italia Riassunto dell'opportunità da parte della Joinrs AI: Gruppo AXA Italia cerca un/una Addetto/a Funzione Preposta con laurea magistrale in Giurisprudenza e almeno 5 anni di esperienza in ambito legal o controllo.
La figura garantirà il presidio organizzativo e il controllo dei canali distributivi, assicurando il rispetto delle normative e delle policy aziendali. Il ruolo prevede lavoro in modalità ibrida. Tra i
benefit
programmi di benessere, inclusione e diversity, welfare e supporto alla genitorialità. Il processo di selezione sarà interamente gestito da Gruppo AXA Italia. In AXA Italia, per la nostra sede di Milano, siamo alla ricerca di un/una Addetto/a Funzione Preposta.
La risorsa verrà inserita nella direzione Distribution and Sales a supporto del team Gestione Rete e si occuperà di garantire il presidio organizzativo e il controllo sull'operato dei canali distributivi del Gruppo, assicurando il rispetto della normativa di settore, delle policy interne e dei principi di correttezza e trasparenza nei confronti della clientela, in coerenza con il framework regolamentare vigente e con le linee guida delle Autorità di Vigilanza.
Principali responsabilità
Presidio normativo e regolamentare; Supervisione e controllo della rete; Coordinamento con le funzioni di controllo; Supporto strategico alla Direzione
Requirements
Laurea magistrale in Giurisprudenza; 5 anni di esperienza in ambito legal o in funzioni di controllo; Ottima conoscenza del pacchetto Office; Capacità di analisi normativa e interpretazione regolamentare; Problem solving, autonomia e gestione di stakeholder complessi.
Modalità di lavoro: ibrido Il nostro Purpose: Agiamo per il progresso dell'umanità, proteggendo ciò che conta Inclusion & Diversity & Wellbeing AXA è in prima linea da anni per promuovere una cultura inclusiva e valorizzare tutte/i le/i collaboratrici/tori.
A partire dalla creazione di un posto di lavoro in cui tutte le persone vengono trattati con dignità e rispetto e in cui le differenze individuali vengono valorizzate. Scegliere AXA Italia significa entrare a fare parte di una organizzazione che mette i propri collaboratori al centro, prendendosene cura.
Ad esempio: Programma Healthy You finalizzato alla salute e alla prevenzione (es. check up fisico e psicologico, screening onsite, counselling, etc); Iniziative per il benessere in ufficio; Programma di welfare; Iniziative I&D focalizzate su diversi pillars: Gender, LGBTQ+, Multigeneration, Disability, Mental Health, Origins; Parental policy estesa per tutti i co-genitori e supporto alla genitorialità; e molto altro! -- [#J-ENTERPRISE] [#J-MIN]