Backend Developer (Golang, Rust, Java) - €30.000 - €32.000 All'Anno

ESPRIMO Srl · Milano, Lombardia ·

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Missione del ruoloSviluppa i servizi che sostengono le piattaforme proprietarie di Laura, lavorando con Go, Python e AWS. Avrai un ruolo hands-on su API, integrazioni e processi operativi, contribuendo alle scelte tecniche e portando funzionalità concrete fino alla produzione.

Principali attivitàSviluppare servizi, business logic e API in Go e Python. Realizzare integrazioni con sistemi esterni e supportare CRM, workflow e strumenti operativi. Progettare modelli dati e accesso ai database, curando consistenza e performance.

Contribuire a deployment, automazione e operatività dei servizi su AWS.Curare testing, logging, monitoring e sicurezza; risolvere problemi di produzione. Competenze richiesteEsperienza pratica con Go e Python, linguaggi utilizzati nel back-end di Laura.

Esperienza reale su AWS, necessaria per il ruolo. Capacità di progettare API e integrazioni, gestire persistenza dei dati e costruire servizi manutenibili. Git, code review e testing automatizzato; attenzione a qualità, sicurezza e performance lungo il ciclo di vita del software.

Background idealeIndicativamente almeno 6–7 anni di esperienza, con contributi concreti a prodotti complessi arrivati in produzione. Profilo fortemente hands-on, capace di spiegare scelte tecniche, risultati e contributo personale ai progetti.

Preferibile esperienza in aziende di prodotto. Non è richiesta esperienza nel settore assicurativo. Competenze preferenzialiPostgreSQL, caching, code di messaggi, background jobs e sistemi distribuiti. Docker, CI/CD, Infrastructure as Code e pratiche di observability.

Familiarità con KubernetesFamiliarità con strumenti di sviluppo assistiti da AI, come Claude o equivalenti, utilizzati mantenendo controllo e qualità del codice. Inquadramento e selezioneEntra nel team Laura con un’assunzione come dipendente e contribuisci allo sviluppo di prodotti digitali proprietari.

Remote working con momenti di presenza in ufficio per collaborare con il team; sede e frequenza da concordare. Buoni pasto inclusi. Il percorso di selezione prevede un primo colloquio con l’Head of Tech e successivi incontri tecnici con il team, per approfondire progetti ed esperienza.

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