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agap2 Italia · Padova, Veneto ·

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CHI SIAMO

AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy . Presente in 14 paesi europei con oltre 8.500 dipendenti, abbiamo aperto, da sei anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.

IL TUO RUOLO

Per un importante progetto in ambito Information Technology / Banking , siamo alla ricerca di un NPL analisi e gestione dei processi di credito bancario ; gestione delle tematiche relative ai crediti a medio e lungo termine ; raccolta, analisi e formalizzazione dei requisiti funzionali ; analisi delle esigenze provenienti dalle strutture di Business; supporto all’evoluzione e all’ottimizzazione dei processi e degli applicativi in ambito credito; interfaccia con stakeholder Business e team IT ; supporto nella gestione e nell’analisi di anomalie funzionali; predisposizione della documentazione funzionale ; supporto alle attività di test e validazione delle funzionalità implementate .

REQUISITI 3–5 anni di esperienza maturata in contesti Banking / Financial Services ; esperienza concreta nel mondo Non Performing Loans (NPL) ; conoscenza dei processi di gestione del credito bancario ; esperienza nella gestione dei crediti a medio e lungo termine ; buona conoscenza del ciclo di vita del credito ; esperienza in attività di analisi funzionale e/o analisi di processo ; capacità di raccolta e formalizzazione dei requisiti; capacità di interfacciarsi con interlocutori Business e IT ; autonomia nella gestione delle attività assegnate;

COSA OFFRIAMO

RAL compresa tra 30.000€ e 40.000€ , commisurata all'esperienza e alle competenze maturate. Inserimento con CCNL Commercio e Terziario . Percorsi di formazione continua per lo sviluppo di competenze tecniche e trasversali.

Affiancamento costante da parte del team HR e del proprio Business Manager. Concrete opportunità di crescita professionale all'interno di un contesto dinamico, tecnologicamente avanzato e orientato all'innovazione. The world needs you AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco.

Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.

Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99. I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.

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