Capo Dipartimento Processo Oil&Gas
Alias-Executive ·
Per importante cliente Azienda EPC specializzata in tecnologie di processo per l'industria Oil & Gas, riconosciuta a livello internazionale per la progettazione e realizzazione di impianti modulari e package complessi destinati ai settori energia, petrolchimico e trattamento gas sono alla ricerca di UN/A RESPONSABILE DIPARTIMENTO PROCESSO.Riporto GerarchicoRiporta al Technical Director / Engineering Manager.
Scopo del RuoloGarantire la corretta esecuzione e il coordinamento di tutte le attività di ingegneria di processo nell'ambito dei progetti affidati alla società, assicurando il rispetto dei requisiti contrattuali, delle normative applicabili, degli standard aziendali, delle tempistiche e dei budget di progetto.
Gestisce e sviluppa il team Process Engineering, supportando le attività commerciali e contribuendo al miglioramento continuo delle metodologie e degli standard tecnici aziendali. Responsabilità PrincipaliCoordinare e supervisionare le attività del Dipartimento Processo, assicurando l'allocazione ottimale delle risorse sui progetti.
Definire indirizzi tecnici, metodologie di lavoro e standard di progettazione, garantendo uniformità e qualità degli elaborati emessi. Assicurare il corretto sviluppo dell'ingegneria di processo durante tutte le fasi del progetto, dalla proposta all'avviamento dell'impianto.
Verificare e approvare la documentazione tecnica principale della disciplina, inclusi Process Design Basis, PFD, P&ID, Heat & Material Balances, datasheet e specifiche tecniche. Garantire la conformità delle soluzioni progettuali ai requisiti contrattuali, normativi, HSE e agli standard del cliente.
Supportare il Project Management nel monitoraggio dell'avanzamento delle attività, identificando rischi, criticità e azioni correttive. Coordinare le interfacce tecniche con le altre discipline ingegneristiche, favorendo l'integrazione delle attività progettuali.
Fornire supporto tecnico nella valutazione delle offerte dei fornitori e nelle attività di procurement relative alle apparecchiature di processo. Partecipare a meeting tecnici con clienti, partner e fornitori, rappresentando il dipartimento nelle discussioni tecniche.
Supportare il dipartimento Commerciale e Proposals nella definizione delle soluzioni tecniche, nella valutazione delle specifiche cliente e nelle attività di stima costi e preparazione offerte. Fornire assistenza tecnica durante le fasi di costruzione, commissioning, start-up e performance test degli impianti, quando richiesto.
Promuovere il miglioramento continuo dei processi di ingegneria, delle procedure operative e degli strumenti utilizzati dal dipartimento. Curare la crescita professionale dei membri del team attraverso attività di formazione, mentoring e valutazione delle competenze.
Responsabilità ManagerialiGestire, coordinare e sviluppare il team di Process Engineering. Definire priorità operative e distribuire le attività in funzione delle esigenze progettuali. Supportare le attività di selezione, inserimento e sviluppo del personale tecnico.
Garantire l'efficienza organizzativa del dipartimento e il raggiungimento degli obiettivi assegnati. Contribuire alla pianificazione del fabbisogno di risorse e competenze del dipartimento. RequisitiLaurea Magistrale in Ingegneria Chimica o Ingegneria di Processo.
Esperienza di almeno 10-15 anni maturata presso società EPC, Engineering & Contracting o contractor del settore Oil & Gas, Energy o Process Industry. Consolidata esperienza nella gestione di team tecnici multidisciplinari.
Approfondita conoscenza delle metodologie di progettazione di processo e delle normative internazionali applicabili. Esperienza nello sviluppo di impianti Oil & Gas, trattamento gas, impianti petrolchimici, energetici o industriali complessi.
Ottima conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata. Disponibilità a trasferte presso clienti, fornitori e cantieri nazionali e internazionali. Competenze ChiaveLeadership, capacità organizzativa, orientamento al risultato, problem solving, gestione delle priorità, capacità di coordinamento multidisciplinare, negoziazione tecnica e attitudine allo sviluppo delle persone.
Possibilità di Smart WorkingLa Ral sarà commisurata all'esperienza del /lla Candidato/aZona di Lavoro Milano nord Ovest