DIGITAL COMPLIANCE OFFICER
Life in · Roma, Lazio ·
Life in Spa - Filiale di Aprilia - per Azienda Leader nel settore TLC con sedi nell'intero territorio nazionale, ricerca e seleziona: DIGITAL COMPLIANCE OFFICER.
La risorsa ricercata ha maturato esperienza presso aziende che erogano servizi informatici, studi legali o professionali strutturati o società di consulenza per aziende IT con un solido focus sui profili legali delle nuove tecnologie e della contrattualistica ICT. Sarà coinvolta nelle attività di presidio della compliance normativa (in particolare in ambito GDPR, AI Act e NIS 2), nonché nella gestione operativa e consulenziale delle relative tematiche, supportando le diverse funzioni aziendali.
Titolo di studi: Laurea specialistica in Giurisprudenza, Ingegneria
Competenze tecniche:
Esperienza maturata ambito privacy e compliance ICT presso aziende IT strutturate, studi professionali o società di consulenza medio-grandi;
Conoscenza del framework normativo in ambito protezione dei dati personali, intelligenza artificiale e cybersecurity (ad es. AI ACT, NIS2 e GDPR).
Competenze linguistiche ed informatiche:
- Ottima conoscenza della lingua italiana, buona conoscenza della lingua inglese professionale;
- Ottima conoscenza della suite Microsoft 365 (in particolare Excel e Power Point), motori di ricerca digitali e di intelligenza artificiale;
Orario: FULL-TIME, da lunedì al venerdì
Inquadramento: RAL 28-30K
Sede di lavoro: Roma, zona Laurentina
Life in Spa è un'Agenzia per il Lavoro a capitale interamente italiano, voluta e creata da imprenditori e professionisti nella consulenza e nel settore delle risorse umane. Nasce il 1 gennaio 2009 e ha l'Autorizzazione Definitiva del Ministero del Lavoro ad operare con la più ampia delega nell'ambito della somministrazione, ricerca e selezione di personale in ogni settore, al fine di garantire una consulenza personalizzata nel campo delle risorse umane.
Life In SpA (Aut Min Def 13/I/0003201/MA004.A003 del 16/03/2011)Inserire nel CV il consenso al trattamento dei dati personali ai sensi della legge all'art. 13 del D. Lgs. 196/2003 e all'art. 13 GDPR 679/16. La ricerca è rivolta ad ambosessi (L. 903/77 e 125/91), e a tutte le nazionalità ai sensi dei D.Lgs. 215/03 e 216/03. Prima di inviare cv visionare informativa privacy sul sito.