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Per un'azienda nostra cliente, storico gruppo internazionale operante nel settore del packaging secondario di lusso, siamo alla ricerca di un/una: La risorsa gestirà le seguenti

attività

Gestione della contabilità generale di alcune società estere del Gruppo, principalmente USA e UK. Predisposizione dei reporting package periodici in conformità agli standard di Gruppo. Analisi, riconciliazione e monitoraggio delle partite intercompany tra le diverse società.

Predisposizione del bilancio consolidato secondo i principi contabili internazionali IFRS. Supporto nelle attività di consolidamento, eliminazioni infragruppo, conversione valute e gestione delle operazioni straordinarie.

Supervisione delle principali operazioni contabili delle Business Unit estere (ciclo attivo e passivo). Analisi degli asset e degli scostamenti rispetto al budget. Collaborazione quotidiana con le società estere e con il team Finance di Gruppo.

Laurea in Economia, Contabilità o Finanza e diploma di Ragioneria. Esperienza di almeno 5 anni in ruoli analoghi, maturata preferibilmente in aziende produttive strutturate e multinazionali con filiali estere oppure in società di revisione/consulenza che abbiano seguito gruppi internazionali.

Imprescindibile la conoscenza della contabilità generale e dei principi contabili IFRS . Esperienza nella predisposizione di bilanci stand-alone e consolidati . Imprescindibile fluente conoscenza della lingua inglese , sia scritta che parlata, indispensabile per l'interazione quotidiana con le società estere.

Precisione, autonomia operativa, problem solving e proattività. Costituisce titolo preferenziale la conoscenza di Oracle Cloud, Oracle EPM e dei principi contabili US GAAP o UK GAAP. Full time, con ingresso flessibile entro le ore 9.00 e conseguente flessibilità in uscita + 1 giorno di smart working.

Retribuzione CCNL Grafica ed Editoria (13 mensilità). Tempo indeterminato. 1 giorno di smart working Ticket restaurant con piano di crescita (nessun ticket il primo anno, €4 il secondo anno, €8 dal terzo anno) Diversità e inclusione Tutti i candidati sono valutati con criteri standardizzati e non discriminatori, garantendo pari opportunità. La Selezione è rivolta ad ambo i sessi ai sensi dell'Art. 1 L. 903/77.

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