IMPIEGATO/A UFFICIO ACQUISTI JUNIOR - SETTORE AUTOMOTIVE
Job Camere · Atessa, Abruzzo ·
Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Filiale di Atessa Per importante azienda industriale del settore metalmeccanico sita ad Atessa siamo alla ricerca di un/aImpiegato/a Ufficio Acquisti Buyer Junior.
La risorsa si inserirà all interno dell ufficio acquisti e sarà responsabile della gestione operativa e strategica delle attività di procurement, garantendo continuità operativa, qualità e rispetto dei costi. RESPONSABILITA': Gestione del ciclo completo degli ordini di acquisto: dalla richiesta interna all ordine al fornitore, fino al monitoraggio della consegna Ricerca, valutazione e qualifica di nuovi fornitori, con analisi di preventivi e negoziazione di prezzi, tempi e condizioni Monitoraggio delle performance dei fornitori (qualità, puntualità, servizio) e gestione di eventuali criticità Collaborazione con gli uffici tecnici, produzione e qualità per definire specifiche, standard e tempistiche Aggiornamento e mantenimento dei dati a sistema (ERP) e reportistica periodica sulle attività di acquisto Supporto alle attività di ottimizzazione dei costi e di miglioramento continuo dei processi di procurement
Requisiti
Laurea in Economia/Ingegneria Gestionale Esperienza, anche minima e formativa in ruolo analogo Buona conoscenza dei processi di acquisto e della gestione fornitori Conoscenza di sistema ERP quale SAP COMPETENZE Buona conoscenza della lingua inglese (scritto e parlato) per la gestione di fornitori internazionali Capacità di analisi, precisione, attitudine alla negoziazione e al lavoro per obiettivi Tipologia di contratto: in somministrazione iniziale
Orario di lavoro
Full-time Sei alla ricerca di un'opportunità nel settore industriale? Candidati all'offerta. Aspettiamo la tua candidatura, JobCamere - Filiale di Atessa (CH) #offertedelmese Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03).