It Security Specialist

Chi siamo E80 Group è una multinazionale specializzata in soluzioni intralogistiche automatizzate per imprese operanti nei settori food, beverage e tissue. Oltre a LGV e AGV, magazzini automatici ad alta densità ed etichettatrici, fasciatori e pallettizzatori robotizzati, il Gruppo ha sviluppato la piattaforma software SM.

I. LE80 (Smart Integrated Logistics) per garantire l'integrazione tra sistemi e flussi produttivi e la massima tracciabilità dall'ingresso delle materie prime alla spedizione. Con le sue 15 filiali world-wide, il Gruppo si riconosce nei valori Etica, Coraggio, Umiltà, Sicurezza (ECUS).

Questi sono i fondamenti della nostra cultura aziendale sempre al servizio delle persone, dei clienti e del territorio. Chi cerchiamo Saranno le nostre paure a limitare il nostro successo, non i nostri errori. Il segreto per assumere talenti di successo sta nel cercare persone che non abbiano paura di fallire, ma vogliano cambiare il mondo – Enrico Grassi, CEO e fondatore di E80 Group Stiamo parlando di te?

Ecco cosa E80 Group può offrirti. L'IT Security Specialist sarà inserito/a nel Dipartimento IT , a diretto riporto del CISO, e avrà l'obiettivo di presidiare le iniziative di sicurezza informatica del Gruppo, coordinando progetti, fornitori e attività operative in ambito cybersecurity e protezione dei dati.

La risorsa rappresenterà il punto di riferimento operativo per la sicurezza: analizzerà le problematiche, ne valuterà impatti e rischi e fornirà al CISO gli elementi necessari per le decisioni, collaborando strettamente con il team IT Infrastructures e con i partner esterni.

Responsibilities Presidiare e coordinare le iniziative e i progetti di sicurezza informatica (pianificazione, avanzamento, rischi, scadenze), garantendo un reporting periodico al CISO e sottoponendo le decisioni rilevanti con opzioni e relative valutazioni Gestire i rapporti con fornitori e partner di sicurezza (SOC, vendor di servizi, consulenza): monitoraggio di servizi e SLA, escalation, verifica delle attività svolte e supporto nella valutazione di offerte e rinnovi Analizzare problematiche, alert e incidenti di sicurezza, comprendendone natura, impatto e priorità, e coordinarne la gestione con il team interno e i fornitori fino alla chiusura Gestire a livello amministrativo e operativo i sistemi di sicurezza in uso (es.

EDR/XDR, NDR, firewall/SASE, email security, ecc), facendo riferimento ai fornitori per le attività specialistiche o le configurazioni avanzate Presidiare, in collaborazione con il team Compliance, le attività legate alla certificazione ISO/IEC 27001: mantenimento del certificato, preparazione e gestione degli audit di sorveglianza e rinnovo, definizione e monitoraggio dei piani di rimedio e delle evolutive in ambito security Supportare le attività di compliance in materia di sicurezza delle informazioni e protezione dei dati (GDPR, NIS2): raccolta evidenze, audit interni ed esterni, gestione di non conformità e piani di azione Collaborare con il team IT Infrastructures affinché i requisiti di sicurezza siano integrati in progetti, change e nuove soluzioni (security by design) Contribuire al Third Party Risk Management: valutazione della sicurezza dei fornitori, questionari, verifica delle clausole contrattuali di sicurezza e follow-up delle azioni correttive Contribuire alla redazione e all'aggiornamento di policy, procedure e istruzioni operative di sicurezza Supportare le iniziative di security awareness (campagne di phishing simulato, comunicazioni interne, formazione) Predisporre report, KPI e dashboard sullo stato della sicurezza per il CISO e il management.

Requirements Laurea in Informatica, Ingegneria Informatica/delle Telecomunicazioni o discipline affini, oppure diploma tecnico con esperienza equivalente 3–5 anni di esperienza in ambito IT, di cui almeno 2 in cybersecurity (in azienda o presso MSSP/system integrator) Solida conoscenza dei fondamenti di sicurezza: reti e protocolli, identity & access management, sicurezza di endpoint e server, principali minacce e vulnerabilità Conoscenza pratica di ambienti Microsoft (Active Directory/Entra ID, Microsoft 365, Intune) e di infrastrutture on-premise e cloud Familiarità con le principali tecnologie di sicurezza (EDR/XDR, SIEM/SOC, firewall/SASE, vulnerability scanner, email security) Conoscenza di standard e normative di riferimento (ISO/IEC 27001, GDPR, NIS2) e familiarità con framework quali NIST CSF o CIS Controls Capacità di gestione progetti e coordinamento fornitori, con approccio strutturato e orientato ai risultati Spiccate capacità di analisi e sintesi: saper tradurre problematiche tecniche in rischi e opzioni decisionali Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata (contesto internazionale) Doti relazionali, autonomia, riservatezza e affidabilità Preferred Requirements Certificazioni quali Comp TIA Security+, ISO/IEC 27001 Lead Implementer/Lead Auditor, CISM o CISSP (anche in corso di conseguimento) Esperienza in ambito OT/industrial security (es.

IEC 62443) Esperienza con piattaforme GRC o di Third Party Risk Management Esperienza in contesti multinazionali o di gruppo Conoscenza di metodologie di project management (es. PMP, PRINCE2, Agile) Cosa ti offriamo Contratto full-time a tempo indeterminato Fino al 40% di smart working al mese, anche cumulabili Il ruolo prevede una retribuzione iniziale non inferiore a 35.000 euro di RAL e comunque commisurata all'esperienza pregressa Not just a job, but Career growth: la nostra crescita costante è alla base di una cultura aziendale fortemente orientata allo sviluppo dei talenti.

Per questo creiamo costantemente opportunità per farti imparare, crescere e realizzare il tuo pieno potenziale, qualunque percorso di carriera tu scelga. E80 World Academy: preparati a rimanere stupito dai nostri innovativi percorsi di formazione.

Offriamo possibilità di approfondire tematiche all'avanguardia in modo che tu possa affinare le tue competenze per avere successo nel tuo lavoro. #BE80: entrerai a far parte di un gruppo dinamico e collaborativo, in cui potrai conoscere persone provenienti da tutto il mondo e dare il tuo contributo ogni giorno.

I candidati qualificati verranno presi in considerazione. E80 Group non tollera alcun tipo di discriminazione o comportamento offensivo nei confronti della persona (ad esempio, molestie morali, sessuali o di altro genere, intimidazioni, persecuzioni e altro), né esclusione sociale o trattamento ingiusto dovuto alla nazionalità, alla razza, al colore, all'etnia o origine sociale, all'appartenenza a una minoranza nazionale, alla proprietà, alla nascita, disabilità, età, orientamento sessuale, sesso, caratteristiche genetiche, stato di famiglia, religioni o opinioni politiche o disabilità fisiche, stato di veterano, stato di cittadinanza, stato civile o gravidanza.

Onoriamo gli impegni assunti ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge n. 68/1999 e prestiamo particolare attenzione ai candidati delle categorie protette.

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