Junior Business Analyst

SOL S.p.A è una multinazionale italiana operante nel settore dei gas tecnici, industriali e medicinali. Nata nel 1927, quotata in Borsa a Milano dal 1998, a livello di gruppo conta più di 7.000 dipendenti, un fatturato consolidato di più di 1 miliardo di Euro, uffici e stabilimenti in 32 Paesi tra Europa, India, Cina, Brasile, Turchia, Marocco ed Ecuador.

Per maggiori informazioni: alla ricerca di un/a Junior Business Analyst da inserire in staff nell'ufficio Strategic Analysis and Reporting, con sede a Monza. La risorsa si occuperà di gestire e verificare le corrette marginalità delle Linee di Prodotto, di analizzare i vari Centri di Profitto e di Costo e Ordini Interni, agendo come figura di supporto e raccordo tra il business, l'area operativa e le funzioni amministrative/IT.

La risorsa sarà focalizzata in particolare sul supporto alla Direzione Medicale Italia, alla Direzione Esecutiva Tecnica e Produzione e alle Direzioni di Area Industriale. Nello specifico, le attività comprenderanno: 1. Reporting, Analisi Economica e Controllo Marginalità Gestione CDC e Marginalità: Gestione delle corrette marginalità dei vari Centri di Profitto/Costo e Ordini Interni, incluso il controllo dei costi per centri di costo e dei risultati per aree di profitto.

Chiusure e Reporting Periodico: Predisposizione di chiusure gestionali e reporting periodico mensile/trimestrale, con specifico focus su CAPEX e OPEX ed elaborazione delle componenti economico-patrimoniali. Analisi Scostamenti e KPI: Analisi del conto economico, delle marginalità, dei principali KPI aziendali e degli scostamenti tra consuntivo, budget e forecast sulle diverse linee di business.

Report ad Hoc e Data Visualization: Creazione di reportistica, dashboard e analisi ad hoc per misurare le performance di business e fornire supporto decisionale alle Direzioni. 2. Data Management, Contabilità Analitica e Processi Data Quality & Consolidamento: Raccolta, data cleaning, consolidamento e quadratura/riconciliazione dei dati provenienti da varie fonti e sistemi (es.

ERP, database); definizione e analisi degli indicatori chiave di prestazione per le diverse funzioni aziendali. Contabilità Analitica: Gestione delle attività di contabilità analitica e verifica della completezza dei flussi informativi.

Supporto Amministrativo e Bilancio: Supporto alla funzione amministrativa per la preparazione del bilancio d'esercizio, delle situazioni infrannuali. Ottimizzazione Processi e Sistemi: Collaborazione per l'ottimizzazione delle procedure di controllo e il miglioramento dei flussi informativi tramite sistemi ERP e strumenti aziendali.

Requisiti per la Posizione Titolo di Studio: Laurea in Economia e Commercio / Ingegneria Gestionale. Esperienza: Almeno 2-3 anni in ruoli di Controllo di Gestione / Data Analysis, preferibilmente nel settore specifico. Contesto aziendale: Provenienza preferibile da aziende medio-grandi o realtà industriali.

Sistemi ERP: Preferibile conoscenza approfondita del sistema informativo contabile SAP (in particolare moduli FI-CO e gestione dati). Eventuale conoscenza di altri software (es. Tagetik). Pacchetto Office e Strumenti Analitici: Ottima conoscenza di MS Office, con un focus specifico su Excel avanzato (utilizzo di formule complesse, tabelle pivot, macro).

Business Intelligence & Dati: Propensione o esperienza nell'utilizzo di strumenti di BI, costruzione di report, analisi dei dati e linguaggio SQL. Contabilità e Principi Contabili: Solide competenze di ragioneria, contabilità analitica e principi contabili (es.

IFRS). Inglese: Buona conoscenza della lingua inglese (livello richiesto almeno B2). Elevate capacità analitiche, precisione ed estrema attenzione al dettaglio nella quadratura dei dati. Orientamento al problem solving e all'ottimizzazione dei costi e dei processi operativi.

Proattività, flessibilità, adattabilità e perseveranza. Ottime doti comunicative, relazionali e predisposizione al lavoro di squadra (team working). Attitudine tecnologica all'apprendimento di nuovi strumenti informatici.

Retribuzione Annua Lorda (RAL): €35. al netto delle premialità). Ristorante aziendale Welfare e Sanità: Assicurazione sanitaria integrativa e accesso al fondo di previdenza complementare di settore (Faschim/Fonchim). Concrete opportunità di formazione continua e aggiornamento professionale.

Contesto aziendale dinamico, solido e orientato all'innovazione tecnologica. L'inquadramento e la RAL finale saranno commisurati all'effettiva esperienza del/la candidato/a, nel rispetto dei minimi tabellari previsti dal CCNL di riferimento.

Si precisa che il trattamento economico offerto verrà individuato sulla base dei requisiti richiesti e delle competenze che emergeranno durante i colloqui, applicando rigorosamente criteri oggettivi, meritocratici e neutri rispetto al genere.

Sede di lavoro

Monza (HQ). L'annuncio è rivolto ad entrambi i sessi (D.Lgs 198/2006).

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