Junior HR Specialist nel settore del caffè
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Azienda attiva nel settore del caffè è alla ricerca di un Junior HR Specialist responsabile delle attività operative e organizzative del reparto HR. Attività Previste: Supportare il processo di selezione del personale Gestire i processi di onboarding dei nuovi dipendenti Fornire supporto nell'amministrazione del personale Assistere nella gestione delle pratiche contrattuali Collaborare nella pianificazione e gestione della formazione interna Requisti: Ottime capacità comunicative Precisione e attenzione ai dettagli Capacità di lavorare in team Orientamento al cliente interno Conoscenza di base della normativa sul lavoro Offerta Assunzione con contratto a termine e orario pieno Affiancamento previsto nelle prime attività operative Contesto operativo strutturato e orientato alla collaborazione