Persona Responsabile - Pharma | Contract Logistics

Il tuo ruolo

Sai affrontare le situazioni in modo analitico e ti piace lavorare in un'ottica di miglioramento dei processi? Ti piace risolvere problemi e gestire diverse tipologie di interlocutori? Allora potresti essere la persona che stiamo cercando da inserire nel ruolo di Persona Responsabile per il nostro sito dedicato al Pharma - Stradella (PV).

Le persone idonee a ricoprire il ruolo di Persona Responsabile devono essere iscritte all'albo dei farmacisti, avendo superato l'esame di stato. La Persona Responsabile (PR) garantisce che tutte le attività di ricevimento, stockaggio e distribuzione siano conformi alle direttive GDP, ai requisiti normativi e alle principali politiche di Qualità aziendali.

Cosa Farai? Applicazione e Osservanza delle GDP: Responsabile dell'applicazione ed osservanza delle GDP in accordo al D.lgs 219⁄2006. Rilascio dei Prodotti: Assicura che il rilascio dei prodotti per la distribuzione avvenga in conformità con i requisiti definiti.

Procedure di Ricevimento, Stockaggio e Distribuzione: Assicura il rispetto delle procedure definite ed approvate per le attività di ricevimento, stockaggio e distribuzione. Collaborazione con le Ispezioni: Collabora attivamente con le ispezioni effettuate dall'autorità sanitaria.

Condizioni Generali di Igiene: Vigila sulle condizioni generali di igiene dei locali sottoposti alla sua direzione. Formazione del Personale: Garantisce la formazione del personale secondo le GDP. Rispetto delle GDP: Garantisce l'applicazione ed il rispetto delle GDP.

Requisiti Laurea in Farmacia, Chimica o equivalenti. Iscrizione all'Albo dei Farmacisti. Esperienza in ambito GDP/GMP. Esperienza pregressa in ambito Pharma in operatori logistici. Conoscenza delle leggi regolatorie Pharma italiane e/o internazionali.

Ottima conoscenza della Lingua Inglese, sia scritta che parlata. Ottime competenze relazionali e comunicative Cosa Offriamo? CCNL: Logistica, Trasporto Merci e Spedizione. Orario: full-time. Modalità di lavoro: ibrida. RAL: 45- 50k.

La proposta finale sarà definita considerando formazione, esperienza, conoscenze, competenze e sede di lavoro. I benefit MBO Assicurazione vita e copertura sanitaria. Buoni pasto e accesso a una piattaforma di benefit aziendali.

Programmi dedicati al benessere fisico e mentale. Percorsi personalizzati di sviluppo delle competenze e formazione continua. Collaborazione con team internazionali e diverse funzioni aziendali. Una cultura inclusiva che valorizza diversità, innovazione, sicurezza e miglioramento continuo.

DARE TO GROW! In CEVA Logistics, tutto prende forma ogni giorno attraverso le persone, i processi e le soluzioni che aiutano i clienti a far crescere il proprio business. CEVA si impegna a seguire procedure di assunzione eque e a garantire a tutti i dipendenti la possibilità di sviluppare le proprie competenze.

Desideriamo garantire un ambiente di lavoro basato sul merito e sull'inclusione, senza alcuna discriminazione di razza, nazionalità, genere, orientamento sessuale, orientamento religioso o disabilità.

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