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Chi siamo Supermoney è il sito di confronto leader in Italia nei settori Luce, Gas e Telco. Stiamo costruendo un ecosistema digitale integrato e scalabile, dove tecnologia, efficienza e customer experience si incontrano per ridefinire il mercato delle utilities.
Siamo un team concreto e orientato all’azione: ci piace trasformare le idee in risultati, creare nuovi casi di successo e spingerci sempre oltre i confini del possibile. I nostri valori sono fondati su concretezza e propensione al “fare succedere le cose”, soprattutto quelle che da sole non vogliono proprio succedere, forte spirito imprenditoriale, proattività e propensione all’innovazione.
Chi cerchiamo Cerchiamo un candidato che abbia maturato almeno cinque anni di esperienza come sviluppatore back-end, in grado di lavorare sia in autonomia che in team, e che possieda capacità di progettazione e sviluppo di software web.
Responsabilità principali Progettare, sviluppare e mantenere applicazioni end-to-end; Tradurre requisiti tecnici e di business in soluzioni scalabili; Contribuire all’architettura del software e alle scelte tecnologiche; Scrivere codice pulito, testabile e manutenibile; Partecipare a code review, definizione di standard e best practice.
Requisiti tecnici PHP 8.x + Symfony (v5/6/7): esperienza solida nello sviluppo di applicazioni complesse e manutenibili, con uso avanzato dei principali componenti del framework; OOP e Domain-Driven Design: forte padronanza della programmazione a oggetti, design pattern e architetture modulari orientate al dominio; API Database DevOps Cloud Buone capacità comunicative e di collaborazione; Approccio proattivo, spirito di iniziativa e attenzione ai dettagli.
Cosa offriamo Contratto di assunzione a tempo indeterminato, da valutare in base alla seniority della persona, con un range tra 45.000 e 55.000 € lordi annui. Ambiente di lavoro giovane, informale e dinamico, in cui è possibile fare la differenza, portando il proprio punto di vista e contribuendo all’evoluzione dell’azienda.
Sede di lavoro Roma, Zona Termini: presenza in ufficio, con 2 giorni alla settimana di smart-working.