PRODUCT MARKETING SPECIALIST

365 gradi · Vicenza, Veneto ·

28–30k €/anno
Candidati sul sito partner Ti candidi sul sito dell'inserzionista — qui non viene salvato nulla.

Il nostro cliente appartiene alla divisione italiana di un prestigioso gruppo metalmeccanico di respiro internazionale operante nel settore degli impianti, con più di mille dipendenti in Italia e un fatturato di oltre 300 milioni di euro.

Da sempre impegnato nella progettazione e realizzazione dei propri prodotti, conta ad oggi 12 sedi produttive e commerciali. L'azienda è orientata alla continua innovazione tecnologica per la realizzazione di un ambiente sostenibile e dinamico.

Per farlo al meglio basa la sua cultura aziendale su sette valori fondanti: fiducia, qualità, etica e conformità, tecnologia, umanità, ambiente e società. Per il team Marketing, stiamo ricercando un/a PRODUCT MARKETING SPECIALIST La risorsa, a diretto riporto del Product Manager Coordinator, si occuperà di supportare e contribuire allo sviluppo e alla gestione del portafoglio prodotti, contribuendo alla loro valorizzazione e al loro corretto posizionamento sul mercato.

Di sua competenza: Condurre analisi di mercato, con particolare riferimento alla proposta tecnico-economica dei competitor; Supportare le attività legate al ciclo di vita del prodotto: concept, sviluppo, lancio, phase-out.

Gestire l'aggiornamento e la manutenzione della documentazione commerciale di prodotto. Cooperare con le principali funzioni aziendali: Sales, Marketing, R Esperienza in ruoli analoghi all'interno di realtà metalmeccaniche; Buona conoscenza scritta e parlata della lingua inglese; Utilizzo dei principali strumenti informatici.

Completano il profilo

Capacità di analisi e sintesi; Buone capacità di comunicazione e public speaking; Attitudine al lavoro in team e al problem solving. L'azienda cliente offre: CCNL Metalmeccanica e della installazione di impianti; ll pacchetto retributivo offerto prevede una RAL (Retribuzione Annua Lorda) compresa tra €28.000,00 e €30.000,00 determinata in base a criteri oggettivi e all'effettivo livello di competenze tecniche possedute, nel rispetto del CCNL applicato; MBO definito sulla base dell'esperienza maturata e sulle competenze acquisite richieste (premio annuale di risultato detassabile e premio di incentivazione individuale); Orario flessibile e smart-working; Corsi formazione in ambito tecnico, linguistico e/o trasversale; Servizio di mensa aziendale; Welfare, benefit e assicurazione sanitaria.

Sede di lavoro

Cassola (VI).

Candidati sul sito partner Annuncio fornito da uno dei nostri portali partner. Ultima verifica: 5 ore fa.

Segnala l'annuncio

365 gradiVicenza Candidati