Progettista Circuiti Stampati/Pcb
Amaris Consulting ·
Vuoi iniziare una nuova avventura professionale come PCB Designer in una delle nostre opportunità nel settore elettronico in Veneto? Cosa farai? Progettare circuiti stampati (PCB) a partire da schemi elettrici e requisiti di progetto.
Utilizzare OrCAD per la definizione degli schemi, il layout e lo sbroglio dei circuiti stampati. Creare e mantenere librerie componenti e impronte, garantendo coerenza con gli standard aziendali. Preparare la documentazione tecnica di produzione (file di fabbricazione, tabelle di foratura, BOM).
Collaborare con i team di progettazione elettronica e industrializzazione per ottimizzare layout, producibilità e affidabilità dei PCB. Supportare attività di revisione tecnica e miglioramento continuo delle soluzioni di design.
Cosa Richiediamo? Laurea in Ingegneria Elettronica o titolo tecnico equivalente (valutabili anche periti con esperienza coerente). Almeno 1 anno di esperienza come PCB Designer / Progettista PCB. Buona conoscenza e utilizzo di OrCAD per progettazione schemi e layout PCB.
Conoscenza di base degli standard di progettazione PCB e delle principali regole di sbroglio. Capacità di lavorare in team e di adattarsi a un ambiente dinamico.
Nice to have
- Esperienza in contesti industriali (automotive, industriale, IoT, ecc.) e familiarità con altri CAD elettronici. Che cosa offriamo? Una comunità internazionale che riunisce oltre 110 nazionalità diverse. Un ambiente in cui la fiducia è centrale e la crescita interna è valorizzata.
Un solido sistema di formazione con Academy interna e moduli disponibili. Un ambiente di lavoro dinamico con eventi interni (afterwork, team building, ecc.). Un forte impegno verso benessere e work-life balance. Benefici locali in Italia: Buoni pasto.
Programma di welfare con sconti e vantaggi per le persone dipendenti. Opzioni di lavoro flessibili secondo policy aziendale. Assicurazione sanitaria e programmi di benessere, ove applicabili. Remunerazione e trasparenza Gross Annual Salary Range / RAL iniziale fissa: EUR 26.000 – EUR 50.000.
CCNL del Commercio. La fascia retributiva è definita secondo criteri oggettivi e neutri rispetto al genere. Componente variabile: eventuali premi discrezionali non garantiti non inclusi nella RAL indicata. Durante il processo di selezione non chiederemo informazioni sulla tua retribuzione attuale o precedente.
Le nostre fasce retributive sono volutamente ampie, perché cerchiamo persone di talento, non "profili standard". Uno stesso ruolo può attrarre candidature molto diverse tra loro, e crediamo sia importante lasciare spazio a questa varietà.
La collocazione all'interno della fascia dipenderà dalla tua esperienza specifica, dalle tue competenze e da ciò che potrai portare nel ruolo. La persona ideale si riconosce in questi valori: Boldness: il nostro spirito di avventura imprenditoriale è ciò che ci unisce tutti e ci porta al successo.
Trust: la fiducia è il fondamento di tutte le relazioni, la fiducia ci consente di promuovere la libertà di espressione, creatività e innovazione. Performance: questo si traduce in un desiderio costante di andare avanti e non smettere mai di chiedere di più a noi stessi.
Commitment: non ci limitiamo a rispettare i nostri impegni e lavoriamo duramente per ottenere grandi risultati. Independence: Amaris Consulting appartiene a chi l'ha creata e a chi la sviluppa ogni giorno. Candidandoti per questa posizione, potresti avere l'opportunità di entrare a far parte di un'azienda che supporta i propri partner nei settori Automotive&Motorsport, Avionic & Aerospace, Difesa, Railway, Industrial, Domotica e Robotica, con attività di ingegneria meccanica ed elettronica nelle aree Development & Design, Testing & Validation, System engineering, R&D e Project Management.
Diversità e Inclusione Amaris Consulting promuove pari opportunità e valuta le candidature sulla base di competenze, esperienza e potenziale. Accogliamo candidature qualificate senza discriminazioni legate a genere, identità o espressione di genere, orientamento sessuale, origine etnica, nazionalità, religione o convinzioni personali, età, disabilità, stato civile o familiare, o altre caratteristiche protette.
Se hai bisogno di adattamenti ragionevoli durante il processo di selezione, comunicacelo: faremo il possibile per supportarti.