Responsabile Attuariato Riserve e Sinistri
Unipol Group · Verona, Veneto ·
Responsabile Attuariato Riserve e Sinistri Sede: Verona Modalità di lavoro: in sede ll profilo ricercato, coordinando un gruppo di lavoro dedicato, avrà la responsabilità del calcolo e monitoraggio periodico delle riserve sinistri per tutti i rami danni gestiti dalla Compagnia. In particolare, sarà responsabile delle seguenti
attività
Presidio e controllo del processo di calcolo delle riserve sinistri in ambito Bilancio Local GAAP; Presidio sul processo di calcolo delle Technical Provisions in ambito Solvency, stimando il costo futuro di sinistri noti e non ancora denunciati; Presidio sul processo di calcolo dei cash-flow in ambito IFRS17. Analisi di backtesting e sensitivity
Requisiti richiesti
Laurea Magistrale in Scienze Statistiche Attuariali, Statistica o Matematica conseguita con ottima votazione finale; Esperienza professionale di almeno 5/7 anni nel ruolo di Attuario Danni acquisita presso Compagnie Assicurative o presso qualificate Società di Consulenza attuariale, con particolare focus sulla valutazione delle riserve tecniche; Conoscenza approfondita dei più comuni metodi di reserving; Conoscenza approfondita dei principi contabili IFRS17; Utilizzo ad un livello avanzato di SAS, preferibile esperienza nella programmazione in R; Esperienza nella gestione e coordinamento di gruppi di lavoro; Completano il profilo ottime capacità analitiche, attitudine al rispetto delle scadenze e delle priorità, abilità gestionali unite ad un approccio pragmatico ed operativo.
Il candidato/a in possesso delle competenze ed esperienze richiestesarà inserito/a con rapporto di lavoro a tempo indeterminato ai sensi del CCNL delle Imprese Assicurativealle seguenti condizioni retributive e
benefit
Retribuzione Annua Lorda: da €. 55.000 a €. 62.000 + Premio Aziendale Polizza Sanitaria Buoni Pasto La ricerca è rivolta a candidati ambosessi ai sensi della L. 903/77 e del D.lgs. 198/2006. Rappresenta requisito preferenziale per la selezione l'appartenenza alle categorie protette (ex art° 1 L. 68/99)
Dati di mercato di EasyWorkClub, non forniti dal datore di lavoro
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