RESPONSABILE DI STRUTTURA SOCIO-ASSISTENZIALE/SANI
Direzione Lavoro ·
Direzione Lavoro Group S.p.A. seleziona per importante realtà operante nell'ambito dei servizi socio-assistenziali e sanitari, un/una: RESPONSABILE DI STRUTTURA La risorsa sarà responsabile del coordinamento organizzativo e gestionale della struttura, assicurandone il corretto funzionamento nel rispetto della normativa vigente, degli standard di qualità e sicurezza e delle linee guida dell'Ente.
In collaborazione con la Direzione Sanitaria e con gli uffici della Sede Centrale, avrà un ruolo di supervisione sulle attività della struttura, con particolare attenzione alla gestione delle risorse umane, all'organizzazione dei servizi e al monitoraggio delle performance. Responsabilità principali
La risorsa si occuperà di
garantire il buon funzionamento della struttura, verificando il rispetto di protocolli, procedure e standard di qualità e sicurezza; monitorare i bisogni socio-assistenziali e sanitari degli ospiti e pianificare risposte organizzative adeguate; coordinare i servizi assistenziali, alberghieri e le attività ricreative, culturali e occupazionali; collaborare con la Direzione Sanitaria nella gestione e programmazione del personale; pianificare il fabbisogno di risorse umane e supportare i processi di selezione, inserimento, valutazione e formazione; organizzare turni e piani di lavoro, ottimizzando l'impiego delle risorse; verificare la corretta applicazione della normativa regionale e nazionale e collaborare alle attività di autorizzazione e accreditamento; monitorare le risorse economiche e il budget assegnato, curando la relativa rendicontazione; individuare e proporre possibili fonti di finanziamento pubbliche e private; collaborare con la Sede Centrale e gli uffici amministrativi per gli aspetti gestionali e organizzativi; supervisionare approvvigionamenti, acquisti e necessità manutentive della struttura; garantire una corretta gestione dell' accoglienza e dell'inserimento dei nuovi ospiti; curare le relazioni con familiari, istituzioni, enti territoriali e soggetti esterni; coordinare le attività della struttura attraverso incontri periodici di programmazione, verifica e valutazione; segnalare eventuali criticità e promuovere il miglioramento continuo della qualità dei servizi e la valorizzazione delle risorse umane.
Requisiti Il/La candidato/a ideale possiede: esperienza in ruoli di responsabilità e coordinamento presso strutture socio-assistenziali, sanitarie o sociosanitarie; conoscenza delle principali normative e procedure di riferimento; esperienza nella gestione e organizzazione del personale e dei turni di lavoro; capacità di gestione di budget, risorse e processi organizzativi; ottime capacità relazionali e di comunicazione con ospiti, familiari, personale e interlocutori istituzionali; capacità di analisi, pianificazione e problem solving; leadership, autonomia decisionale e capacità di coordinamento di team multidisciplinari.
Costituisce titolo preferenziale la conoscenza delle procedure di autorizzazione e accreditamento delle strutture socio-sanitarie, nonché esperienza nella gestione di progetti finanziati o nella ricerca di finanziamenti.
Completano il profilo Ottime capacità organizzative e relazionali, autorevolezza, capacità di gestione delle criticità, orientamento al risultato e forte attitudine al coordinamento di persone e processi.
Sede di lavoro
Provincia BAT
Orario di lavoro
Full time Contratto e RAL di riferimento: contratto e tempo indeterminato €42.000 - €45.000 La ricerca è rivolta a candidati ambosessi (L. 903/77 e L. 125/91). I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679. Salario lordo mensileEUR 2800 - EUR 3600