SALES ACCOUNT COMMERCIALE
In Opera SpA · Pescara, Abruzzo ·
In Opera Spa - Agenzia per il Lavoro – ricerca per lo staff di filiale un : SALES ACCOUNT COMMERCIALE Offriamo un ambiente di lavoro stimolante e dinamico, un percorso in cui metterti alla prova e mostrare il tuo reale potenziale, proporre le tue idee senza limiti alla tua crescita.
Di cosa ti occuperai? Organizzazione di appuntamenti propedeutiche alle visite commerciali Presentazione dei servizi e redazione offerte commerciali ai clienti potenziali Attività commerciale di acquisizione e gestione del cliente Rispetto dei KPI commerciali Mappatura del mercato territoriale di riferimento, attraverso visite, telemarketing e mailing
Requisiti
Laurea o studi in materie giuridico economiche o umanistiche Esperienza pregressa di 1 anno in ambito risorse umane, attività di consulenza o sales, costituisce titolo preferenziale, avere maturato esperienze precedenti in ambito APL, Finanziario o ITC Attitudine commerciale e al contatto con il pubblico, propensione al lavoro per obiettivi.
Si offre
Inserimento con assunzione diretta CCNL Commercio e Terziario, 14 mensilità, ticket Orario: Lun-Ven 09:00-18:00 con un'ora di pausa
Benefit
Cellulare e PC aziendale Auto Aziendale ad uso promiscuo Formazione continua e professionale Piano incentivante legato agli obiettivi
Luogo di lavoro
PESCARA La ricerca è rivolta ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati sono invitati a leggere sul nostro sito www.inoperaspa.itlinformativa sulla privacy (GDPR 2016/679).
In Opera S.p.A - Agenzia per il lavoro Aut. Min. N° 39/429 del 13/12/2016. La retribuzione è definita sulla base del CCNL di riferimento, del livello di inquadramento e dell'eventuale esperienza pregressa nel settore. Il candidato ha diritto a ricevere, prima o durante il primo colloquio, informazioni dettagliate sui criteri retributivi applicati.
In Opera S.p.A. applica una politica retributiva non discriminatoria. Ai sensi del D.Lgs. di recepimento della Direttiva UE 2023/970, la retribuzione indicata si applica indipendentemente dal genere del candidato. Non verrà richiesta durante il processo di selezione alcuna informazione relativa alla retribuzione percepita in precedenti esperienze lavorative.