Segretaria Settore Fintech Categoria Protetta Art.1 Legge 68/99

Grafton Recruitment ·

28–32k €/anno
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Grafton, Divisione Diversity, Equity Gestione della corrispondenza in entrata e in uscita; Inserimento e aggiornamento dati nei sistemi aziendali; Archiviazione documentale cartacea e digitale; Supporto alle attività di back office commerciale e operativo; Organizzazione di appuntamenti, riunioni e gestione delle agende; Interfaccia conclienti, fornitori e funzioni aziendali interne.

Requisiti richiesti

Iscrizione alle liste delle Categorie Protette (L. 68/99); Diploma di scuola superiore; Buona Conoscenza della lingua inglese Esperienza pregressa come addetto/a back office e segreteria Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office; Precisione, organizzazione e capacità di gestione delle priorità; Buone doti relazionali e comunicative.

Si offre

Assunzione diretta da parte dell'azienda; Contratto a tempoindeterminato; Si valuta part time o full time Retribuzione Annua Lorda (RAL) compresa tra 28.000 € e 32.000 €, commisurata all'esperienza maturata; Buoni pasto da 8 euro per ogni giorno di lavoro.

10 GIORNI DI SMART AL MESE Ambiente di lavoro inclusivo, attento alla valorizzazione delle diversità e allo sviluppo professionale delle persone.

Sede di lavoro

Calenzano (FI) Grafton Recruitment promuove pari opportunità e valorizza la diversità in tutte le sue forme. La selezione è rivolta a candidati di ogni genere, età, orientamento e background, nel rispetto delle normative vigenti.

Grafton è il brand globale che si occupa di Professional Recruitment di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n.

198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo (Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903)

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