Senior Identity & Modern Workplace Architect
Horizon Digital ·
Al fine di supportare il continuo trend di crescita del business aziendale, Horizon Digital è alla ricerca di una figura di: Senior Identity & Modern Workplace Architect La persona sarà inserita al nostro interno e prenderà parte al team impegnato in attività di consulenza su clienti nazionali ed internazionali di diversi settori.
La persona all'interno dell'area avrà in gestione un team di 2-3 persone e seguirà progetti global. Richiediamo per coprire al meglio il ruolo: Comprovata esperienza su progetti in ambito AD/365/Azure Conoscenze approfondite su SCCM/Intune/Entra ID Esperienza in ambito architetturale cloud Ci aspettiamo inoltre che tu abbia acquisito: capacità di gestire migrazioni tra tenant M365 usando strumenti come Intune Management Tool (Mic-K/GitHub), PowerShell modules o soluzioni terze (BitTitan, AvePoint, Quest) conoscenza approfondita di enrollment dei dispositivi (Windows, iOS, Android, macOS), policy di conformità, profili di configurazione, App Protection Policy e Conditional Access capacità di utilizzare Autopilot per il deployment automatizzato dei dispositivi su scala globale Il profilo ideale ha: Predisposizione alla risoluzione di problemi complessi Capacità di analisi dei dati, di sintesi e di esposizione dei risultati verso il cliente Entusiasmo, passione e motivazione alla formazione continua e alla crescita professionale Proattività, flessibilità e capacità di adattamento a contesti eterogenei e sfidanti Competenze base di Project Management Eccellenti doti relazionali, empatiche e diplomatiche.
Ci aspettiamo un'esperienza nell'ambito di almeno 6 – 7 anni. E' richiesta inoltre un'ottima conoscenza della lingua inglese.
Sede di Lavoro
Roma, Milano o Mestre (con smart working) RAL 58 - 65 k + ticket + welfare Al nostro interno: Le persone avranno l'opportunità di entrare in una realtà giovane, fortemente meritocratica, in costante crescita e dove è presente una forte cultura della formazione.
Le persone potranno crescere attraverso i nostri percorsi di formazione e performance management interni. Troveranno una policy di smart working e un approccio orientato ai risultati e alla qualità degli output. La possibilità di certificarsi sulle competenze e sulle moderne metodologie di lavoro.