Stage Curricolare Back Office Commerciale / Acquisti - €500 Al Mese - Senza Esperienza
Talentwave Srl ·
Job DescriptionTalentwave Srl, Agenzia per il lavoro, filiale di Pavia, per azienda italiana con oltre 30 anni di esperienza nella realizzazione e distribuzione di cesti natalizi, pasquali e confezioni alimentari di alta qualità, cerca laureandi da inserire in stage curriculare retribuito.
Le figure verranno inserite all'interno dell'Ufficio Acquisti e/o Commerciale a seconda delle attitudini dimostrate. ResponsibilitiesBack Office Ufficio AcquistiSupporto all'Ufficio Acquisti con attività di Back office; Supporto nella redazionedi contratti con fornitori di diverso tipo; Analisi ed elaborazione dei preventivi pervenuti; Supporto all'elaborazione ed emissione degli Ordini di Acquisto; Supporto al magazzino per verifica dei quantitativi a stock; Elaborazione reportistica; Back OfficeUfficio CommercialeSupporto al reparto vendite con attività di backoffice; Elaborazione e invio delle offerte tramite CRM; Controllo, elaborazione e archivio della documentazione relativa ai clienti (ordini con clausole contrattuali, accordi commerciali, condizioni di vendita); Realizzazione di Presentazioni di vendita; RequirementsStudente/essa iscritto/a a corso di laurea o master in ambito economico/amministrativo; Buona conoscenza del pacchetto Office (in particolare Excel); Precisione, organizzazione e attenzione ai dettagli; Buone capacità relazionali e attitudine al lavoro in team; Proattività, spirito di squadra e voglia di imparare e mettersi in gioco; Auto/moto muniti. Job DetailsRichiesta disponibilità a partire da giugno.
Orario di lavoro
Full - time 40h settimanali, dal lunedì al venerdìSede di lavoro: Cassinetta di Lugagnano (MI)Contratto: stage curriculare con rimborso spese di 500€ al mese + possibilità di stage extra curriculare. LegalTALENTWAVE srl, Agenzia per il Lavoro autorizzata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali all'esercizio delle attività di ricerca, selezione e somministrazione del personale (Aut.
Min. n. **vedi modalità di candidatura** del 20/08/2025). L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.