Supply Chain & Planning Transformation Manager

Accenture · Milano, Lombardia ·

50–71k €/annoLaurea
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Entrando in Accenture Supply Chain & Engineering lavorerai al cuore della value chain - dal sourcing e procurement, all'engineering e R&D, dalla manifattura e operations, ai capital projects - per aiutare le aziende a reinventare l'intera catena del valore, alimentata da dati, AI e tecnologie di nuova generazione.

In particolare, nell’area Planning, Fulfillment & After Sales supporterai i clienti nella trasformazione end-to-end dei processi di pianificazione, fulfillment e post-vendita, migliorando efficienza operativa, resilienza e livello di servizio.

Come Manager nella practice Planning, Fulfillment & Service Management, guiderai complessi programmi di trasformazione end-to-end in ambito Supply Chain Planning. Integrerai competenze di strategy & consulting, technology, data & AI e operations, alla gestione di relazioni con stakeholder senior, contribuendo attivamente allo sviluppo del business.

Il tuo ruolo e le tue prospettive

- Guidare progetti di trasformazione digitale in ambito Planning end-to-end, supportando grandi aziende internazionali nella revisione dei modelli decisionali, dall'assessment iniziale alla realizzazione dei benefici

- Definire e implementare processi e sistemi di Integrated Business Planning (IBP), S&OP / S&OE, Demand Planning, Supply Planning e Production Planning

- Guidare la selezione, l'adozione e l'evoluzione di piattaforme digitali di Supply Chain Planning (Kinaxis, o9 Solutions, Blue Yonder, SAP IBP) come abilitatori chiave della trasformazione dei modelli decisionali

- Guidare lo sviluppo di analisi quantitative, business case e KPI per quantificare e monitorare il valore generato dalla trasformazione (operativo, finanziario e di sostenibilità)

- Gestire il cambiamento organizzativo e di processo, accompagnando le funzioni Supply Chain dei clienti nel percorso di trasformazione e nel presidio dei risultati

- Gestire team di progetto, coordinare workstream e sviluppare le competenze dei colleghi più junior

- Contribuire allo sviluppo del business attraverso la preparazione di proposte, la gestione delle relazioni con i clienti e l'evoluzione dell'offering

La retribuzione prevista in Accenture viene definita sulla base di molteplici elementi di valutazione, tra cui - ad esempio - il ruolo ricoperto, il livello di seniority, il grado di responsabilità, le competenze professionali e l’esperienza maturata. Per la presente posizione, è previsto un livello di inquadramento A1 nel CCNL Metalmeccanico.

La fascia di retribuzione annua lorda prevista è compresa tra € 50.000 e € 71.400.

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