Technological Services Engineer

Unisciti a Edison! Da oltre 140 anni, guidiamo la transizione energetica attraverso innovazione, competenza e sostenibilità. Cerchiamo un/a Technological Services Engineer da inserire nella nostra realtà Edison Next Government, presso la sede di Napoli.

La persona presidierà i processi operativi trasversali svolti dall'ufficio lavori nel rispetto del capitolato di Appalto e dell'Offerta Tecnica. Cosa farai nel quotidiano Ti occuperai del coordinamento dell'esecuzione lavori e processi operativi finalizzati a garantire il controllo e la soddisfazione del Cliente Implementerai processi volti ad assicurare il rispetto delle deleghe e responsabilità attribuite al Responsabile Lavori, all'applicazione di norme, leggi, procedure e prassi aziendali, alla vigilanza sulla loro effettiva applicazione Predisporrai la documentazione richiesta dai servizi aziendali interessati Gestirai le risorse umane assegnate, promuovendo i comportamenti virtuosi e disincentivando e segnalando ai servizi competenti comportamenti non corretti Ti occuperai della messa a disposizione dell'attrezzatura idonea al compimento delle attività previste Gestirai le attività di coordinamento interno, con subappaltatori e fornitori Monitorerai l'effettivo svolgimento di tutti i servizi specialistici affidati alla funzione Sorveglierai sul rispetto delle norme di sicurezza sui luoghi di lavoro Utilizzerai software gestionali dedicati per la gestione delle attività tecniche Chi sei Hai conseguito una Laurea in Ingegneria Elettrica o Ingegneria Civile Possiedi conoscenze tecnico-normative in ambito impiantistico Possiedi buone capacità di lavorare in team e buone doti relazionali e organizzative Hai una seniority pregressa nel ruolo di 2-5 anni Cosa ti proponiamo: Qualifica: impiegato con CCNL Metalmeccanico Retribuzione: è prevista una Retribuzione Annua Lorda tra 30.000,00 € e 33.000,00 € In base agli elementi che emergeranno durante la fase selettiva, sulla base di criteri oggettivi e neutri rispetto al genere ed in considerazione del sistema classificatorio previsto dal CCNL, verrà individuata la retribuzione specifica Perché scegliere Edison?

Crescita e sviluppo: Investiamo sulle persone con formazione continua, feedback strutturati, mobilità interna e percorsi di sviluppo personalizzati, offrendo percorsi di crescita sia manageriali sia tecnico-specialistici.

DE&I: Crediamo nel valore della diversità e lavoriamo ogni giorno per costruire un ambiente di lavoro inclusivo, capace di favorire pari opportunità e valorizzare prospettive ed esperienze diverse. Benessere e welfare: Smart working, flessibilità oraria, servizi e contributi per genitori e caregiver, iniziative per il benessere fisico e psicologico, mobilità sostenibile, educazione finanziaria e un sistema di welfare completo con conversione del premio di risultato, fondi sanitari, previdenza complementare e coperture assicurative.

Community: Potrai entrare in una delle tante community attive in azienda, a partire da quelle impegnate nello sport, nel volontariato, nell'innovazione digitale e tante altre... Unisciti al #futuroincorso! Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi del decreto legislativo 11 aprile 2006 n.

198 "Codice delle pari opportunità tra uomo e donna" e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi della Direttiva 2000/78/CE "Parità di trattamento in materia di occupazione"

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