Transition & Transformation Manager...

Altro · Bologna, Emilia-Romagna ·

38–95k €/annoTempo pieno
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Descrizione dell'offerta di lavoro TRANSITION & TRANSFORMATION MANAGER Scegliere Capgemini significa scegliere un'azienda in cui sarà possibile plasmare la propria carriera nel modo desiderato, dove si sarà supportati e ispirati da una comunità collaborativa di colleghi in tutto il mondo e dove si potrà reinventare ciò che è possibile.

Unisciti a noi e contribuisci ad aiutare le principali organizzazioni globali a sbloccare il valore della tecnologia e a costruire un mondo più sostenibile e più inclusivo. IL TUO RUOLO Stiamo cercando un Transition & Transformation Manager esperto che guidi le attività di onboarding, transizione e trasformazione di servizi IT gestiti complessi per clienti enterprise e internazionali.

Il candidato ideale possiede una solida esperienza nei servizi di infrastruttura IT, una comprovata capacità di gestione di programmi di trasformazione su larga scala e l'abilità di operare efficacemente in contesti multiculturali e internazionali.

Il ruolo richiede eccellenti capacità di gestione degli stakeholder, forti competenze di leadership e un'ottima padronanza della lingua inglese. IL TUO PROFILO Guidare programmi end-to-end di Transition & Transformation per servizi IT complessi.

Gestire la transizione dei servizi da fornitori incumbenti o da organizzazioni clienti verso i team operativi di erogazione. Definire e governare piani di transizione, milestone, rischi, dipendenze e framework di reporting. Coordinare team multifunzionali distribuiti in diversi Paesi e fusi orari.

Completano il profilo

Esperienza consolidata come Transition Manager, Transformation Manager, Program Manager o in ruoli analoghi. Comprovata esperienza nella realizzazione di progetti complessi di infrastruttura IT e servizi gestiti. Esperienza pregressa in progetti internazionali con team distribuiti geograficamente.

PERCHÈ TI PIACERÀ LAVORARE CON NOI Riconosciamo l'importanza di avere un modello di lavoro flessibile e un orario flessibile per supportare un buon equilibro tra vita privata e lavorativa. La tua crescita professionale è uno dei punti centrali della nostra mission.

La possibilità di scelta tra i diversi percorsi di crescita professionale e i diversi ruoli sono stati creati per darti l'opportunità di esplorare diverse opportunità. Ci impegniamo a sviluppare il potenziale delle nostre risorse coinvolgendoli nella vita aziendale per motivarli a migliorare le loro performance, dargli accesso a training ad hoc e facendogli ottenere certificazioni sulle tecnologie più innovative.

Ci impegniamo a migliorare la nostra performance collettiva grazie ad u ambiente inclusivo dove talenti diversi trovano il loro riconoscimento. La diversità è un aspetto essenziale della nostra cultura corporate, che ci permette di espandere I nostri orizzonti Location: Milano – modalità di lavoro ibrida

Tipo di contratto

contratto a tempo indeterminato Inquadramento: CCNL Metalmeccanico Industria – Livello A1/Dirigente Mansione: Transition & Transformation Manager Retribuzione annua lorda (RAL): da € 37.791 a € 95.000 SUL GRUPPO CAPGEMINI Capgemini è un partner globale per la trasformazione tecnologica e di business delle aziende, che sfrutta la potenza dell'AI per offrire valore ai propri clienti.

Immaginiamo il futuro delle organizzazioni e lo trasformiamo in realtà grazie all'AI, alla tecnologia e alle persone. Forti di quasi 60 anni di esperienza, siamo un gruppo responsabile e diversificato di oltre 420.000 persone presente in più di 50 paesi nel mondo.

Forniamo servizi e soluzioni end-to-end grazie alla nostra profonda esperienza settoriale e a un solido ecosistema di partner, facendo leva sulle nostre competenze in ambito di strategia, tecnologia, progettazione, ingegneria e gestione operativa.

Nel 2025 il Gruppo ha registrato ricavi complessivi pari a 22,5 miliardi di euro. Make it real | www.capgemini.com L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006. Inoltre, prestiamo attenzione e sensibilità alle future risorse appartenenti alle categorie protette, ai sensi degli articoli 1 e 18 della legge 68 del '99.

I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.

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