Internship Data Analyst/Reporting & Agentic Solutions - €700 Al Mese

CRIF innovativo Gruppo internazionale specializzato in soluzioni informative, modelli decisionali, outsourcing, software e servizi consulenziali per supportare banche, società finanziarie, assicurazioni, utilities e imprese in ogni fase della relazione con il cliente; Ricerca una figuradi: Data Analyst/Reporting & Agentic SolutionsCerchiamo una figura con forte background analitico e tecnico, capace di lavorare su analisi e manipolazione dei dati, data visualization e supporto allo sviluppo di soluzioni di reportistica e agenti AI.

La persona avrà un ruolo chiave anche nella fase di test e validazione, garantendo qualità, coerenza e affidabilità delle soluzioni. Responsabilità Analisi, pulizia e manipolazione di dataset strutturati Progettazione e sviluppo di dashboard e report interattivi Redazione di documentazione funzionale a supporto di soluzioni di reporting e agenti AI Supporto alla definizione dei requisiti funzionali Esecuzione di test funzionali e di validazione (test dei dati, dei flussi, dei risultati) Individuazione di anomalie, incongruenze e miglioramenti Collaborazione con team tecnici e di business Requisiti Background tecnico/matematico o affine Ottima capacità di analisi e ragionamento logico Forte attenzione al dettaglio e approccio metodico Esperienza in data analysis e data visualization Capacità di documentare in modo chiaro e strutturato Mentalità orientata alla qualità e al controllo Nice to have Esperienza con strumenti di BI Conoscenza di contesti AI / agentic solutions Esperienza in test funzionali o QA su soluzioni data-driven Sede: Bologna Orario: Full time, con possibilità di due giorni di smart working a settimana Rimborso spese: €700 al mese In CRIF, siamo impegnati a coltivare un ambiente sicuro e inclusivo, dove l'innovazione prospera e i colleghi sono incoraggiati a pensare in modo creativo.

Ci impegniamo a promuovere pari opportunità durante tutto il ciclo di vita dei dipendenti e crediamo che la diversità di genere, età, cultura, religione e disabilità sia fondamentale per attrarre e trattenere i migliori talenti.

Abbracciando queste differenze, miriamo a creare un ambiente di lavoro in cui tutti possano avere successo e contribuire al nostro successo condiviso

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